Le syndicat  FSU-SNUipp du Doubs alerte sur le manque d’accompagnants pour les élèves en situation de handicap. Selon le collectif, seize recrutements sont prévus au 1er octobre, mais risquent de rester insuffisants. À Besançon, l’école élémentaire Île-de-France aurait perdu 63 % de la présence d’AESH initialement allouée. Un nouveau préavis de grève a été déposé pour mardi 15 septembre.

La cinquième édition du Forum Emploi et Inclusion, organisée par ECLA Lons Agglomération,  se tiendra jeudi 17 septembre à Juraparc, à Montmorot. Plus de 1 000 offres en CDI, CDD, intérim et alternance seront proposées. Des espaces seront également consacrés à la formation, à la reconversion et à la création d’entreprise. Rendez-vous de 9 h à 15 h 30. L’entrée est gratuite.

À l’occasion des fêtes de fin d’année, le Centre communal d’action sociale de Pontarlier offrira des bons d’achat aux retraités de plus de 60 ans et aux personnes en situation de handicap domiciliées dans la commune, sous conditions de ressources. Les bénéficiaires doivent s’inscrire avant le 13 octobre 2026 auprès du CCAS, situé 6, rue des Capucins, ou par téléphone au 03 81 46 51 36.

À l’occasion des fêtes de fin d’année, le Centre communal d’action sociale de Pontarlier offrira des bons d’achat aux retraités de plus de 60 ans et aux personnes en situation de handicap domiciliées dans la commune, sous conditions de ressources. Les bénéficiaires doivent s’inscrire avant le 13 octobre 2026 auprès du CCAS, situé 6, rue des Capucins, ou par téléphone au 03 81 46 51 36.

Une journée nationale de mobilisation de la fonction publique hospitalière se tiendra mardi 8 septembre, à l’appel d’une intersyndicale réunissant la CGT, FO, la CFDT, SUD Santé Sociaux et l’Unsa. Dans le Haut-Doubs, un rassemblement « Hôpital mort » est prévu à 12 h 30 devant l’accueil de l’hôpital de Pontarlier.

Des actions seront également organisées dans les Ehpad de Levier, Nozeroy, Mouthe et du Larmont, ainsi qu’à l’hôpital psychiatrique du Grandvallier. Les syndicats dénoncent notamment le manque de personnel, le gel des rémunérations, les conditions de travail pendant les fortes chaleurs et un projet de protection sociale complémentaire jugé insuffisant.

La MJC Clairs-Soleils alerte sur un risque de cessation de ses activités. La Ville de Besançon rappelle lui apporter un soutien annuel estimé à 450 000 euros, dont 243 000 euros de subvention. « Face à des difficultés financières et de gouvernance persistantes », la mairie, la CAF et l’État ont demandé des comptes fiables, un plan de retour à l’équilibre et la tenue d’une assemblée générale.
"Les documents réclamés n’ayant pas été transmis", le dernier versement de la subvention municipale a été suspendu. La Ville conditionne désormais son paiement au respect de ces obligations.

La MJC Clairs-Soleils alerte sur un risque de cessation de ses activités. La Ville de Besançon rappelle lui apporter un soutien annuel estimé à 450 000 euros, dont 243 000 euros de subvention. « Face à des difficultés financières et de gouvernance persistantes », la mairie, la CAF et l’État ont demandé des comptes fiables, un plan de retour à l’équilibre et la tenue d’une assemblée générale.
"Les documents réclamés n’ayant pas été transmis", le dernier versement de la subvention municipale a été suspendu. La Ville conditionne désormais son paiement au respect de ces obligations.

Dans le cadre du contrat « Quartiers 2030 », plusieurs visites de terrain ont été organisées cet été à Pontarlier : le 23 juin aux Pareuses, le 30 juin dans le quartier Berlioz et le 27 août aux Longs Traits. Élus, services municipaux, bailleurs sociaux, forces de l’ordre, associations et habitants ont recensé les difficultés rencontrées au quotidien. Les échanges ont notamment porté sur la sécurité routière, l’éclairage public, le stationnement, la propreté, les logements et le vivre-ensemble. Les pistes d’action identifiées doivent désormais permettre d’actualiser la feuille de route commune aux partenaires du contrat de ville.

Après la découverte de résidents laissés sans agent sur place durant une nuit, la section CGT de la résidence Granvelle, propriété du groupe DomusVi, dénonce une dégradation ancienne de la situation. Le syndicat fait état d’un sous-effectif permanent, d’un manque de matériel, de problèmes d’hygiène et d’un renouvellement important du personnel.

Il affirme que les salariés avaient alerté à plusieurs reprises la direction. La CGT réclame notamment des recrutements en CDI, le paiement des heures supplémentaires, une égalité salariale et l’organisation d’élections pour renouveler le CSE. De leur côté, plusieurs familles de résidents se sont constituées en collectif afin d’obtenir des explications.

Durant les dix jours consécutifs de canicule, le Centre communal d’action sociale (CCAS) de Salins-les-Bains et les élus ont renforcé le suivi des habitants les plus fragiles. Selon des chiffres de la municipalité jurassienne, « au total, 370 appels de courtoisie et de surveillance ont été passés aux personnes inscrites sur le registre communal de solidarité Â». Cinq après-midi ont également été organisés dans des espaces climatisés. Le CCAS rappelle que les personnes âgées, isolées ou en situation de handicap peuvent s’inscrire gratuitement sur ce registre afin d’être accompagnées lors des épisodes de forte chaleur.